Диагностика
Основной вопрос
Что мешает и что менять первым?
Результат
Выводы, приоритеты, рекомендации.
Обсудить диагностикуНаправления и форматы работы
Работаем с личными брендами, деловыми партнёрствами и компаниями. Можно начать с диагностики, заказать проект изменений или договориться о сопровождении.
Личный бренд
Когда полезно
Смена профессиональной роли; выход к новой аудитории; запуск или пересмотр услуг; несоответствие сайта и биографии реальному опыту; разрозненные профили и публикации.
Что делаем
Что получает клиент
Документ с позиционированием, сформулированное предложение, набор согласованных материалов и план дальнейших действий.
Участие
Профессиональные акценты Бориса – позиционирование, репутация и логика предложения; Анастасии – содержание, образ и коммуникация. Состав участия определяем под задачу.
Партнёрство и совместные проекты
Когда полезно
Запуск совместной практики или бюро; объединение экспертов; пересборка общей подачи; ситуация, когда личные бренды партнёров известны, а общее предложение непонятно.
Что делаем
Что получает клиент
Позиционирование общего проекта, описание ролей, согласованные тексты и схема связи между личными и корпоративными площадками.
Участие
Ведущего и участие второго основателя ОМНИ определяем по содержанию задачи.
Граница: Работа касается бренда, предложения и коммуникации партнёров. Юридические договорённости и распределение долей в этот формат не включены.
Бренд компании
Когда полезно
Изменение продукта или рынка; обновление компании; выход к новым клиентам; запуск направления; разрозненные сайт, презентации, реклама и работа команды.
Что делаем
Что получает клиент
Стратегия бренда, структура предложения, согласованные сообщения и материалы, план внедрения с ответственными.
Участие
Профессиональные акценты Бориса – рыночная позиция и коммерческая логика; Анастасии – стратегия бренда, содержание и коммуникация. Состав участия определяем под задачу.
Как выбрать объём работы
Проверяем четыре вещи: как сформулировано предложение; что о вас видит клиент в интернете; какие есть подтверждения опыта; с какими задачами к вам обращаются. Находим противоречия и определяем приоритеты.
Уточнение: если данных об обращениях пока нет, фиксируем это и работаем с доступными материалами.
Основной вопрос
Что мешает и что менять первым?
Результат
Выводы, приоритеты, рекомендации.
Обсудить диагностикуОсновной вопрос
Как подготовить и реализовать изменения?
Результат
Стратегия, согласованный набор материалов, план внедрения.
Обсудить проектОсновной вопрос
Как развивать решения и корректировать их по ходу работы?
Результат
Рабочие встречи, проверка материалов, оценка показателей, обновление плана.
Обсудить сопровождениеСостав результата фиксируем до начала проекта. Сроки зависят от объёма работы и готовности исходных материалов. Техническую реализацию сайта, дизайн, производство контента и работу подрядчиков включаем в объём только по договорённости.
Дополнительные задачи
Структура, тексты и согласованная подача сайта, профилей и презентаций; состав технической реализации определяем отдельно.
Темы, редакционный план, подготовка материалов и требования к публикациям; размещения и работа внешних площадок согласуются отдельно.
Проверка публичной информации и план действий при изменении роли, рынка или после сложной ситуации. Без обещаний удалить любые сведения или полностью контролировать поиск.
Концепция, структура и редакционная работа в связи с профессиональной задачей. Не обещай издание и продвижение, если они не включены в договор.
Требования к учёту заявок, измерению результата и согласованной работе исполнителей. CRM, автоматизацию и рекламные инструменты подключаем в пределах согласованной компетенции и состава проекта.
Следующий шаг